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，经济型酒店排名的品牌的指数依然远超国际酒店品牌。近来，行业内召的各大坛几乎都在提转型升级这词，经济型酒店同样面临转型问题为么转?答无外乎：由于经济型酒店市场趋向于饱和，型成为必然，要么向上拓中档酒店市场，要么跨界进产品升级，体现性化特色。这不。

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无论界如何变化，酒店人要分出少精力来应对业洗牌，最基本的服务都不能掉以轻心。未来的大环境是残酷的，但是这样的残酷在不断打磨每个酒店人，在不督促酒店人完善自己的服务。回归服务本，别让服务的基石在恶劣的境中先一步粉碎最后，小编在这里也对以下几位深夜战在微

反活动然而方面迅速反击，携程、艺龙也相继推出5折促活动，一时间战场硝烟弥漫。随战事升级，几大之间也始掐架艺龙曾在给酒店的邮件里表示让酒店下线去儿的5折产品，否则也将直接把酒店纳入自己的5折活动中;亦有消息爆料，携程也做出上述表，如果不在竞争对手那里下线5折促

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凰旅游等在内的17家国内大型旅行社联合发布声明，表示将停向途牛网提2015715日及以后出发的旅游产品后国旅游局宣布介入调查，双方又电合。牛于敦德事后向记表示，在线旅游行业发展速度了，市场的产业链的结构在发生变化，各方根产业的发展和用户求的变化调整过程

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直接关系到酒店的生存和发展，酒店经营成败的关。话题一始，讨服务的定位就有了一定的争，但共同点是服务定是立足于人满意度的于服务的描述，几乎每个酒店人都能出己的见解，但在实际操作中遇到的问题，却不这些概念性的理来解决的有时酒店人会有这样的感“lw36”人可能上千万，他家里的可配收入就会减少，就是对上千万人民不好;我得政府对企业不够好原因如下1)地位题：企业不敢反抗的奴才，仆是爷不仆果按地位排的话，政府理人员大太的子，国企是偏房生的，营企业则是婊子生的，虽然都国的亲肉，但大太的子管着我们

员工，我欣赏员工站在领层面去做事情，这样看问题才不至于太限朱明：人得，先把常规的服务做好就不容易了，也就就从酒店的日常理入手。培先，督查跟进，惩并施，把酒店的服务工作精细化，才算把常服务做细做好只有做好常规的，才能做好后面我说的性化、一类的

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